Liderança

Hoje vivemos num mundo VUCA com grandes impactos nas organizações. Nos próximos anos, esperam-se transformações ainda mais profundas, mudanças que […]

A cada dia mais as organizações precisam de bons líderes. Sucesso é consequência de bons resultados. Tenha objetivos e metas

O sucesso pode e deve ser alcançado, é preciso adotar postura receptiva, escuta ativa, solicitar e dar feedbacks, pedir ajuda

Se você for um líder de equipe, procure feedback dos membros da equipe. Pergunte se eles sentem que você está

Um resumo de “O código da liderança” – Cinco Regras para Fazer a Diferença, Dave Ulrich, Norm Smallwood e Kate

Artigo publicado na Revista Mabian Atacadista, em edição de janeiro e fevereiro de 2008. Por Sônia Jordão Extraído do livro

O pior da atitude de um gestor é quando o funcionário comete algum erro e ele chama a atenção do

Uma equipe bem-sucedida é aquela formada por um grupo de pessoas que trabalham em conjunto, a fim de atingir objetivos

Ser acessível ao trabalho em equipe é compreender as diferenças humanas, contribuir com sugestões de inovação e melhoria contínua para

É impossível determinar uma fórmula infalível para ser um bom líder numa organização, pois cada um tem um modo próprio